Video
Susipažinkite su Lab 4 Leaders programa iš arčiau
Tęstinio mokymosi platforma ISM alumnams
0:42
„Lab 4 Leaders“ – ISM Executive vadovų bendruomenės tęstinio mokymosi („lifelong learning“) platforma, skirta vadovams, siekiantiems nuolat stiprinti savo kompetencijas. Tai erdvė, kurioje susitinka žinios, praktika ir bendruomenė.
ISM Executive vadovų bendruomenei bei vadovams turintiems bent trejų metų vadovavimo arba vadybinę patirtį, taip pat šiuo metu studijuojantiems ISM Executive School.
Du kartus per mėnesį susitinkame gyvam dialogui – sprendžiame pasaulinius verslo atvejus bei realių Lietuvos įmonių situacijas. Po diskusijų auditorijoje lankome organizacijas ir iš pirmų lūpų išgirstame jų iššūkius, istorijas bei priimtus sprendimus.


Kaip mes mokomės?
Jų metu su vis kitu treneriu mankštinsite šiuolaikiniam vadovui reikalingas raumenų grupes: nuo strategijos ir lyderystės iki finansų ir projektų valdymo. Šioms treniruotėms bus reikalingas individualus pasiruošimas – prieš kiekvieną vakarą gausite Harvard Business Publishing verslo atvejį, kurį treniruotės metu nagrinėsite komandose ir klasėje.
RegistruokisKartą per pusmetį kviečiame atsitraukti nuo darbų ir skirti laiko žinių pagilinimui kaskart vis kita tema.
RegistruokisPasinaudokite ISM kontaktų tinklu ir pažinkite kitą alumną kuo artimiau. Tuo tikslu kas ketvirtį organizuojame įvairaus formato renginius, padedančius užmegzti naujas pažintis ir verslo ryšius.
RegistruokisVadovų magistrantūros alumnų ypač mylimas formatas, kuomet savaitgalį skiri giliam mokymuisi ir savo bendraminčių pažinimui. Juk norint išlaikyti formą, neužtenka tik trumpų treniruočių, kartą metuose verta nubėgti ir maratoną. Savaitgalio išvyka būtent tai ir duoda – intensyvų vadovo žinių bagažo atnaujinimą.
RegistruokisDabar po business case atvejų nagrinėjimo mes keliausime į įmones ir organizacijas, kur galėsite daugiau sužinoti apie jų strateginius projektus ir vidinius iššūkius, išgirsti skirtingų vadovų patirčių.
RegistruokisBasic ir Premium nariai turi unikalią galimybę prisijungti prie ISM Vadovų magistrantūros paskaitų, kurios skirtos atnaujinti žinias ir plėsti profesinius ryšius. Pavasarį siūlomi moduliai apie strateginį valdymą, verslo procesus, finansus, rinkodarą ir lyderystę, o rudenį – skaitmeninė transformacija, finansų strategija, organizacijos psichologija, verslo vystymas ir projektų valdymas.
Registruokis„Corporate Governance“ metu kartu su ISM rektoriumi dr. Daliumi Misiūnu ieškosime atsakymų į neapibrėžtas organizacijų valdysenos situacijas. Treniruotėse dalinsimės darbo valdybose patirtimi ir analizuosime verslo atvejus valdybų tema.
RegistruokisNesvarbu, ar esate jau investavę, o galbūt dar tik ruošiatės pradėti, jūs gausite visą investavimo pradžiamokslį ir patys tapsite investuotojais! Susitikimų metu susipažinsite su investavimo platformomis ir įrankiais, aptarsite, kas vyksta rinkoje realiu metu, o kviestiniai svečiai supažindins jus su skirtingais fondais, investiciniais instrumentais ir kitomis galimybėmis. Tai yra analogų neturinčios treniruotės išskirtinai Lab 4 Leaders nariams. Investavimo treniruotės perkamos kartu su vienu iš planų.
RegistruokisDiskusija, INSIDER vakaras, Praktinis vakaras
2026-03-03
Dauguma organizacijų siekia būti „data-driven“, tačiau „Vinted“ sėkmės pagrindas yra žingsniu toliau – tai „decision-driven“ kultūra. Kviečiame aukščiausio lygio vadovus į praktinę sesiją, kurioje nersime į tai, kaip viena sėkmingiausių Europos technologijų bendrovių priima sprendimus, nustato ambicingus tikslus ir valdo augimą per nuolatinį eksperimentavimą.
Sesijos metu nagrinėsime:
Decision Science praktikoje: kaip „Vinted“ struktūrizuoja duomenų funkcijas nuo analytics inžinierių iki decision scientist’ų) ir kaip tai padeda priimti verslo sprendimus.
Metrics-First požiūris: kaip teisingai identifikuoti „proxy“ metrikas ir jų „driverius“, kurie realiai transformuoja verslo rezultatus.
Eksperimentavimo ekosistema: kaip A/B testai, hipotezių formulavimas ir cumulative impact vertinimas tampa kasdieniais įrankiais optimizuojant maršrutus, robotiką ir vartotojų patirtį.
Lyderystė ir OKR: kaip sukurti kultūrą, kurioje tikslai nustatomi per metrikas, o komandos turi laisvę eksperimentuoti ir klysti siekiant rezultato.

Gediminas Buivydas
ISM lektorius
Corporate governance
2026-03-17

Dalius Misiūnas
ISM rektorius
Diskusija
2026-04-14
Šį vakarą „Lab 4 Leaders“ kviečia kalbėtis apie lyderystės formą, kuri vyksta ne scenoje, bet būtent ji palaiko stabilumą, kai viskas aplink ima svyruoti.
Kas ryžtasi spręsti, kai situacija dar neaiški?
Kas išlieka ramus, kai visi laukia nurodymų?
Kas geba matyti kryptį, kai dar nėra žemėlapio?
Šio susitikimo metu kalbėsime apie tai:
– Kaip ugdoma sprendimų parengtis nežinomybės sąlygomis?
– Kokią emocinę pusiausvyrą turi išlaikyti vadovas spaudimo situacijose?
– Kaip veikia komanda, kai pasitikėjimas tampa svarbesnis už žodžius?
– Kokia vidinė disciplina reikalinga, kai klaida kainuoja daugiau nei reputaciją?
Tai vakaras apie tylų pasirengimą.
Apie lyderystę, kuri veikia ne dėl šviesos, o dėl atsakomybės.
Apie tuos, kurie dažniausiai matomi paskutiniai – bet būna pirmieji, kai sistema svyruoja.

Dovilė Šakalienė
Buvusi Lietuvos krašto apsaugos ministrė
Business case vakarai ir Insider vizitai
nuo 5 kartų
/metus
Praktiniai vakarai
2 kartai
/metus
Networking'o vakarai
2 kartai
/metus
Išvažiuojamoji sesija
1 kartas
/metus
90
€/mėnesį
Viskas, ką rasi Basic, plius:
Corporate Governance
2 kartai
/metus
Investavimas
6 kartai
/metus
150
€/mėnesį
Studijos – tai intensyvus žinių kaupimo laikotarpis. „Lab 4 Leaders“ – tai tęstinio mokymosi platforma, kuri leidžia nuolat atnaujinti žinias jums patogiu tempu, taikyti jas praktikoje ir mokytis iš kitų vadovų patirties.
Vadovavimas reikalauja nuolatinio mokymosi. „Lab 4 Leaders“ padės palaikyti profesinę formą, suteiks galimybę dalintis patirtimi, diskutuoti aktualiomis temomis ir mokytis iš bendraminčių.
Taip. Svarbiausia – noras mokytis ir įsitraukti. ISM dėstytojai bei bendruomenė padės atrasti naujas perspektyvas ir pritaikyti jas praktikoje.
Taip, galima jungtis sezono eigoje, kaina išdalinama likusiems sezono mėnesiams. Norint pilnavertiško augimo ir patirties – verta išbūti visą sezoną.
Taip. Galite sudalyvauti viename susitikime kaip svečias – tai puikus būdas pajausti bendruomenę ir nuspręsti, ar ši platforma jums tinka.
Ne. „Lab 4 Leaders“ yra skirta vadovams – ISM Executive School alumnams, turintiems bent 3 metų vadovavimo patirties. Narystė atvira ir tiems, kurie šiuo metu studijuoja ISM Executive School.
Taip. Galite rinktis mokėjimą kas 3 mėnesius, kas pusmetį arba sumokėti visą sumą iš karto. Dažnai darbdaviai prisideda prie vadovų ugdymo ir įtraukia šią narystę į mokymosi planus. Taip pat, įmonė gali dengti dalį sumos, o Jūs kaip dalyvis - likusią dalį.
Ne. Narystė skirta ISM alumnams, turintiems ne mažesnę nei 3 metų patirtį bei Executive School studentams.